Feedback

Jeder Mensch erlebt, dass sich alte Muster und Automatismen (der „innere Schweinehund“) immer wieder zeigen und die Veränderungen boykottieren.

Das Feedback dient der Re-Motivation, also dem selbst-bewussten Druchhaltevermögen.

Die Spiegelung hilft, den eigenen Fortschritt zu erkennen und wertzuschätzen.